ความเท่าเทียมทางเพศเป็นสิทธิมนุษยชนและเป็นพื้นฐานสำคัญของสันติภาพและความเจริญก้าวหน้า เมื่อผู้หญิงได้รับความเท่าเทียม ทุกคนในสังคมก็จะได้รับประโยชน์ บริษัทของเรามุ่งมั่นสร้างโอกาสในการทำงาน สนับสนุนการเติบโตในสายอาชีพ ส่งเสริมสิทธิความเท่าเทียมและความเคารพต่อทุกคนอย่างเสมอภาค

บุคลากร กระบวนการ และเทคโนโลยีของเรา กำลังเปลี่ยนแปลงชุมชนโดยส่งเสริมงานที่มีคุณค่าและการเติบโตทางเศรษฐกิจ ผ่านการสร้างอาชีพผู้ดูแลที่มั่นคง รายได้ดี และเปิดโอกาสก้าวหน้าในสายอาชีพ เพื่อครอบครัวที่เป็นส่วนหนึ่งของแรงงานเศรษฐกิจระดับโลก

งานดูแล ไม่ว่าจะได้รับค่าตอบแทนหรือไม่ก็ตาม มีผลกระทบอย่างมากต่อการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ การเปลี่ยนแปลงของสภาพภูมิอากาศทำให้ภาระงานดูแลมนุษย์หนักขึ้น และยิ่งตอกย้ำความไม่เท่าเทียมกันในการแบ่งภาระงานดูแลที่ไม่ได้รับค่าจ้าง ซึ่งเป็นรากฐานของความเหลื่อมล้ำทางเพศ เพื่อมีส่วนร่วมในการแก้ไขปัญหาการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศในภาคเศรษฐกิจของบริการดูแล เราจึงตั้งเป้าหมายที่สามารถวัดผลได้ไว้ 5 ข้อ